キャリアアップ制度

かんでんCSフォーラムでは、自らの成長に前向きなひと、自ら変わり続けることのできるひと、自ら考え行動できるひと、チャレンジできるひとにはキャリアアップのチャンスが設けられています。社員にとって魅力ある企業であり続けるために、色々な可能性を見出せるようにしています。正社員への登用も年１回社内公募により実施しています。

キャリアアップイメージ

  • キャリア社員とは・・・月給制・1年単位の契約社員のこと。
  • スタッフ社員とは・・・時給制・3ヶ月単位の契約社員のこと。

正社員登用　概要

正社員登用を希望する全従業員に平等にチャンスがあります！

＜平成19年度例＞

・募集要項
職務経歴書、志望動機（1,000字程度）、
現所属長の推薦状を期日までに本社社員登用担当まで提出
・選考の流れ
  • （1）書類選考
  • （2）1次選考（論述テスト　90分）
  • （3）2次選考（面接）
　

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